新部门，新气象，从拓展训练开始。

四月之初，和风习习。我们新成立的财审六部迎着难得的蓝天，开始了部门的第一次拓展训练。由于行业的特殊性，组织一次全部门人员的活动难于上青天，同时，因为经查出差的缘故，员工彼此之间的熟悉程度很低，加上新入职的员工，情况更甚以往，但是这个拓展活动给大家提供了一个互相了解认识的机会和平台，因此这次活动显得弥足珍贵。

 

崎岖前行，欢乐旅途。

部门所有员工身着统一的红色卫衣，集结完毕后，我们向着此行的目的地水长城进发，看着愈发湛蓝的天空，心情也愈发兴奋，毕竟放下繁重的工作、远离喧嚣的城市，总算可以轻松下了。原定9点到达目的地，由于一些其他原因，晚了两个小时才最终到达，虽说是一个小插曲，但是并不妨碍途中员工的自娱自乐。新员工的自我介绍风趣十足，使大家对彼此有了初步的了解，而后的点名唱歌环节更是笑声不断，部长、项目经理以及助理纷纷献唱，客观评价，还是女同志的歌声更加悦耳，男同志么就忽略吧，还得多加练习。

 

团队活动，检验配合。

到达水长城时已接近午时，但是为了完成进度，还是先做了一些热身运动，譬如桃花朵朵开、水果动物蹲、兔子舞等，相应的惩罚措施也趣味十足。真正的重头戏是下午的分组对抗，利用午饭之前的几分钟，迅速完成了团队旗帜绘制、口号编制、人员职务分配等基础工作。我有幸被选为雄鹰队的队长，带领施部、王老师等一众老师以及几名新员工，压力山大，但也动力十足，力争带领队伍取得佳绩。下午的游戏为3+1，即三项小项游戏加一项大项游戏，每项都是考验团队配合、协作的，对于提高团队凝聚力的作用显而易见，但不幸的是，由于配合原因，我们队伍每个项目都几近成功，但永远棋差一着，无法顺利完成，留下些许遗憾。

 

回顾过程，感悟真理

回顾这次难得的部门团队拓展活动，感触良多。首先，新部门，新气象，通过这次活动使部门人员更加熟悉彼此，方便了日后的工作，而且这次活动给我们营造了一个积极向上的氛围；其次，通过这几项活动，让我们明白创新、沟通、执行力的重要性，特别是在翻牌接力的项目中，由于没有处理好沟通问题，做了许多无用功，如多次翻同一张牌、跳跃翻牌等，导致设计好的战术没能执行到位，从而丧失了夺取冠军的机会。最后，感谢领导对于此次活动的鼎力支持，感谢各位员工的积极参加，这是我们部门成立以来的第一次团体活动，我希望这种活动可以成为我们部门的传统，传递下去，我们还要办第二次、第三次……

 

马上就要投入紧张的中储粮内控完善工作了，这难得的闲暇就算是大战之前的小憩，祝愿内控推广顺利完成，祝愿部门事业蒸蒸日上，业绩遥遥领先。