多方合力共推管理会计体系建设

      核心提示：日前，财政部公布了第一届管理会计咨询专家名单，以期推动我国管理会计体系建设更进一步。 

 
      日前，财政部公布了第一届管理会计咨询专家名单，以期推动我国管理会计体系建设更进一步。

      财政部在审核中遵循择优选聘原则，同时兼顾各方，充分考虑了监管部门、企业、理论和中介机构等各界的代表性。68位专家来自不同的领域，并且在各自行业内都达到了较高的成就。这68位专家将会成为我国管理会计体系建设所依靠的核心力量之一。

      那么，若要使这股核心力量发挥出最大的价值，就需专家们形成合力，从全局出发、以框架性的思维共同推动管理会计体系的整体建设。

      毫无疑问，管理会计体系建设是一项系统性的大工程，来自不同领域的管理会计咨询专家团队从另一个方面证明了我国管理会计体系建设需从多维度着手。

      专家们可以先从各自的领域入手，从自身最熟悉的维度为管理会计体系建设提供宝贵意见。

      作为管理会计实践的土壤，企业对管理会计指引体系建设的重要性不言而喻。作为来自实务界的专家，大唐电信科技股份有限公司财务总监薛贵表示，目前管理会计诸多工具和方法已在我国很多企业中有不同程度的应用，比如对EVA（经济增加值）、全面预算管理、目标成本管理、资金管理等都有了一定的探索。

      另一方面，我国管理会计的实践与西方发达国家企业在价值链和企业战略层面开展的管理会计应用水平仍存在一定差距。因此，薛贵建议企业运用管理会计要坚持“先进并符合国情”的原则，一方面体系化地综合运用多种管理会计工具，另一方面在借鉴国外先进经验时不能忽视管理会计工具运用的中国化进程。因为管理会计需结合企业不同的经营和管理情景加以运用才能得当，加上典型案例库的指导，这对企业来说才更具有指导性和可操作性。

      正如薛贵所说，管理会计体系建设给我国管理会计的理论研究也带来了一定的挑战。来自理论界的专家、江西财经大学会计学院院长章卫东指出，目前理论界同样在讨论如何在企业中平衡地运用各项管理会计工具。“比如说绩效评价，目前我国大多数企业的绩效评价运用的是EVA，但EVA归根结底还是一项财务指标，而事实上，企业的绩效评价工作同时还应该纳入更多的非财务指标来开展，其中有很多工具都是可以使用的。这在理论上就非常值得研究。”章卫东说。

      与此同时，来自中介机构的专家对我国管理会计体系建设的作用同样不可忽视。致同会计师事务所咨询合伙人刘东东告诉记者，作为咨询专家，他将在企业管理会计实务应用方面提供支持，希望可以为更多的企业在管理会计应用方面的水平提升做好引领和推动工作。而来自软件供应商方面的专家或将对管理会计的信息化建设提供更多的帮助。

      管理会计体系中，除了理论体系和指引体系之外，人才和信息化的建设同样不可忽视。

      章卫东表示，理论界的专家多来自高校，他们在为我国输送管理会计人才方面应当多出一点力。从目前来看，已经有高校开设了管理会计相关的课程，但仍然没有专门的管理会计方向的专业，大部分课程都是设在会计学专业下面。而管理会计的内容广泛，涵盖了企业生产管理流程、人力资源管理等多个方面，与会计学或其他学科有一定的区别。因此，他呼吁尽快在高校开设专门的管理会计专业。

      在信息化建设方面，管理会计工具的运用离不开现代信息技术的支撑，二者的发展是相辅相成的。薛贵表示，随着我国企业在管理会计方面的深入探索和实践，信息化技术与管理会计工具的使用需要深入整合，这需要企业和软件供应商共同努力来推动，进而完善整个管理会计的运用体系。

      另一方面，部分受访专家呼吁国内应成立管理会计师协会。

      章卫东表示，这对我国管理会计人才的建设具有一定的推动作用。目前我国还没有注册管理会计师的认证和考试机构，如果能有一个协会认证管理会计人才，那将对推动我国管理会计人才队伍建设具有一定的积极意义。薛贵也认为成立管理会计师行业协会有一定的必要性。“行业协会在制定行业标准、指引行业发展、培养管理人才以及行业监督等方面也将有一定的积极作用。”但行业协会的成立是一个长期渐进的过程，当前财政部应该发挥更多的指导作用。

      与此同时，各方专家均表示，今后财政部可以举办更多关于管理会计发展的专题研讨会，原因是目前管理会计的运用趋于精细化，更加需要细分不同专题开展管理会计研究。

      “不同领域的专家通过对相关主题的共同研究、讨论，可以达到碰撞、裂变的效果，形成符合中国企业实际的管理会计最佳实践，这将是咨询专家机制的最大贡献。”刘东东总结说。